关于辞职后工资？

帆了个帆 · 发表于 2019-9-29 14:49

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一个员工可以拿到提成的销售，在取得店长同意辞职之后，工资只拿到上个月基础工资和当时上班初期给的押金。提成就直接被吃了？这个合理么？无休假，病假那些。并且上个月班都是上满了的？请问这个店这样做事合理么？并且还在那里干了几年的老员工。
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发表于 2019-9-29 15:01

这个绝对不合理，这个可以找劳动部门处理吧
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消防安全宣传 · 发表于 2019-9-29 15:08

完全不合理
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示羊人王 · 发表于 2019-9-29 15:46

有无劳动合同，如无按劳动法规定属违规的。
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帆了个帆 · 发表于 2019-9-29 16:34

就是没有合同，

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TL香香 · 发表于 2019-9-29 16:39

不合理，太过分了
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堕落的烧包谷 · 发表于 2019-9-29 18:19

要想闹，就申请劳动仲裁
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帆了个帆 · 发表于 2019-9-29 18:58

请问各位这个要怎么办？
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小月亮 · 发表于 2019-9-29 21:19

堕落的烧包谷发表于 2019-9-29 18:19
要想闹，就申请劳动仲裁

不是那么好申请的，一点点小钱，人家对你爱答不理
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小魏 · 发表于 2019-9-29 22:57

不合理，违规的！
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